一个网络里搞笑的梗正在街边落地。一二线城市的“假装上班有限公司”正在萌发，吸引了不少人和部分媒体的注意。各家假装上班公司能提供的服务内容大同小异，主要是能够提供全日的工位、茶水、WiFi网络等，而根据地段的不同、是否包餐等差别，对应的价位也有所不同。
比如在三四线城市，单个工位一天的租金仅需15～30元，但是在上海、深圳、杭州等一二线城市，一个工位的单日费用可能就需要50～60元。通常都是月付，需要押一付一。定价高一点可能是因为午餐规格比较高，提供两荤两素一开胃菜一饭一汤，“在外面吃都得50了”。需要注意的是，假装上班公司配备“老板”巡查，让客户享受摸鱼的快乐；客户把方案直接怒摔在经理桌上等则可能属于额外收费项目。
这样的操作让人想起那部讲述假装上班的电影《开往春天的地铁》，当然，电影中讲述的是个人的迷茫，而如今的这一番“公司化”操作，则多少让人有些哭笑不得，这种需求到底有多大？恐怕更多只是一种噱头而已。
以上宣传大多是闲鱼等平台上个人发布的广告帖，在京东、美团等正规商业平台上，以假装上班为关键词搜索，或是空白，或只有一两家联合办公空间的广告，所谓9.9元若干小时一个工位，这样的价格不过是用来引流，往往手续繁琐，需要提前预约，需要对号入座。假装上班公司也不会提供劳务合同，不进行实质管理、不发放工资，也不存在劳动关系，相当于借用或者共享办公场所的性质。至于在双方不具有劳动关系的情况下，请这种公司为假装上班者代缴社保，即挂靠代缴，则有法律擦边之嫌。
个人暂时遇困，因故失业却又不想让家人知道的打工人，每天按时出门，努力维持一份自己生活的体面，也不能算什么大错，毕竟也是靠付费获得的服务，也能暂时获得个人空间，调节心境重新出发。假装上班看起来有些荒唐，可细想一下，职场这样的故事也并不新鲜。例如一直以来备受争议的调休之后的补班，例如即将到来的春节假期中的值班，很多人的心思本来早就已经不在工作上，却不得不在事实上可能也无关紧要的岗位上假装上班。因而有经济学家曾经表示，企业与其让员工假装上班，还不如早一点给员工放个假，这样一来，员工也没有必要因为浪费工作时间而感觉到自责，因为在那里待一整天根本也创造不了什么价值。
越来越多的人呼吁不要那种折腾人的调休，2025年相对优化、少了不少调休，该哪天休就哪天休的官方假期调整安排，显然也是关注和回应了这一民生关切。
复盘历史来看，近年来，国企并购重组的数量与规模稳中上升。分行业(申万一级)来看，近5年(2019年至今)期间，基础化工、公用事业、建筑装饰、电子、交通运输、房地产、机械设备、医药生物板块中并购重组的国企数量占比较高，而美容护理、家用电器、食品饮料、综合、传媒、轻工制造、石油石化股数量也相对较少。
对于投资标的选择上，国盛证券研报指出，历史经验指向，需重点关注“境内”计划实施的“吸收合并/增发购买资产”类的以“资产优化”为目的且“交易价值”较高的并购重组，并且优先关注军工、地产、计算机等行业的并购重组标的。
上班族偶尔的敷衍，似乎不可避免。比如说，日常到了下班时间，手上的事也忙完了，但迫于办公室无形的职场压力，没有人敢于准点下班的上班、加班。这个时候做点什么、表现出何种仪式感，同样需要一种职场行为艺术。至于如今被拿来讨论的这种假装上班现象，倒是有一些别样的价值。在我一位做HR的朋友看来，假装上班有限公司存在的最大意义，是有可能配合填补求职者将来简历上的空白期。就业出现以半年乃至年计的空档，是众所周知的职场求职大忌。所以，从这个角度去看，客户付费上班，除了是一种精神上的自拔，也不失为一种事实上的未雨绸缪。
不要焦虑，也不要预知烦恼，生活就是见招拆招。在压力之下得到片刻的松弛感，假装上班不过只是怡情之举短期股票配资股，每个人心里都有一团火，但路过的人只看到烟，重要的是明确这段人生的意义，向前走，别回头！ □ 路桂林
